​ 中共合山市融媒体中心党组 关于十届市委第七轮巡察集中整改 进展情况的通报

根据市委的统一部署，2024年9月20日至2024年12月20日，市委第一巡察组对市融媒体中心党组进行了巡察。2025年2月20日，市委第一巡察组向市融媒体中心党组反馈了巡察意见。根据《中国共产党巡视工作条例》《中国共产党党内监督条例》有关规定，现将巡察集中整改进展情况予以公布。

一、党组（党委或领导班子）及主要负责人组织整改落实情况

党组坚持把巡察工作摆在突出位置，将巡察整改作为重要政治任务来抓。进一步提高政治站位，把整改工作作为拥护“两个确立”，践行“两个维护”的具体行动。一是召开专题民主生活会，对巡察反馈问题逐一认领、深刻剖析，党组书记切实履行第一责任人职责带头认领，党组成员严格落实“一岗双责”，层层传导整改责任。二是对照反馈意见和建议，于2025年3月24日召开党组会议，初步制定整改方案与整改台账，并将方案印发至单位内部推动整改落实。2025年5月6日，经修改完善后正式印发整改方案，并同步报送至联审部门。最终确定的32项整改措施中，29项已完成整改，3项正在持续推进。

党组书记坚持扛牢巡察整改第一责任人职责。牵头担任巡察整改工作小组组长，对巡察发现问题照单全收，全程参与整改方案的制定与审核，推动形成最终整改方案，并持续督促各部室及相关责任人落实整改措施。目前整改工作正按计划稳步推进。

截至2025年7月8日，巡察反馈的12个具体问题中，已完成整改11个，基本完成整改1个，未完成整改0个；制定的32条整改措施，已完成29条，基本完成3条，未完成0条；制定完善制度办法6项，挽回经济损失1929元，解决29个关键问题。整改工作取得了有效推动整改整治责任进一步落实，促进新闻采编业务质效进一步提升，强化全面从严治党主体责任进一步压实，增进党组和党支部政治功能进一步发挥等重要成效。

二、集中整改期内整改落实情况

（一）反馈问题一：问题整改政治责任不够实，存在整改不彻底现象

1.落实巡察反馈问题整改政治责任不够实，存在整改不彻底现象。本轮巡察期间，巡察组发现上轮巡察指出的“违规报销差旅费”和“落实意识形态工作责任制不够有力”的问题依然存在，部分问题真整实改不够。

整改结果：已完成整改。

整改情况：一是严格执行财务报销制度。一方面明确报销单据填报要求，确保单据要素齐全、手续完备，建立“三重审核”机制，杜绝要素不全或审批流程缺失的单据入账。同步建立差旅费报销明细台账，明确报销标准和流程，当前已完成对2021年1929元重复报销差旅费的追缴，并对2021年后差旅费报销情况开展全面自查，暂未发现重复报销差旅现象。另一方面强化对财务人员及干部职工的培训，组织财务人员参加财务管理、法律法规专题培训4次，组织干部职工开展财务纪律知识教育培训2次，有效提升了财务人员的业务能力与全体干部职工的守法意识。二是明确党组书记第一责任人职责和党组成员“一岗双责”政治责任。分别于2025年3月、7月在党组会上研究意识形态工作，通过严格执行《合山市融媒体中心宣传报道信息“三审三校”制度》，严把新闻稿件审核质量关。由采编业务考核小组（由分管副主任牵头，采编岗位中层人员及总编室成员组成），定期开展业务考核，对违反审校采编制度的行为，责令立行立改。2025年以来，合山市融媒体中心编发的新闻内容均严格落实审校流程，未出现“三审三校”严重编校错误及报道偏差情况。

（二）反馈问题二：贯彻落实上级党委政府决策部署不够到位，融媒体提质增效不够明显

2.落实“第一议题”制度不到位。市融媒体中心2022年度共计召开20次班子会议,有7次会议未落实“第一议题”制度；2023年度共计召开了16次班子会议，有8次会议未落实“第一议题”制度。

整改结果：已完成整改。

整改情况：一是完善工作机制。印发了《合山市融媒体中心“第一议题”落实工作细则》，明确“第一议题”学习的具体内容、频次、形式以及责任分工，确保制度落实有章可循、有据可依。二是建立定期学习机制。将“第一议题”学习纳入党组会议、党支部“三会一课”固定议程，确保学习制度化、常态化，每月至少开展一次专题学习会，重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大和二十届二中、三中全会精神以及习近平总书记关于宣传思想工作的最新重要指示批示精神。目前召开的12次党组会、6次党员大会、11次支委会均已落实“第一议题”制度。

3.推动媒体融合发展不够有力。一是传统媒体宣传深度和广度有所欠缺。二是新媒体影响力和传播力还有不足。

整改结果：已完成整改。

整改情况：一是提升传统媒体宣传深度和广度。强化新闻采编人员专业培训，2025年中心组织业务培训及外出采编实践9次，累计培训16人次，显著提升了采编队伍的业务水平。截至2025年10月31日，合山市融媒体中心在各平台发布原创报道4774篇（幅），其中央级媒体上稿220篇（幅），自治区级媒体上稿233篇（幅），稿件总量较上年同期增长13%，央级媒体上稿量增幅达24%，稿件质量实现稳步提升。例如，在中国新闻报刊发的《真抓实干促高质量发展 合山展现转型新气象》，在广西日报刊发的《一年四季好丰景—合山市推动现代设施农业高效发展扫描》《一个科技企业的三次“逢难得解”》等重点报道，有效增强了平台传播力与影响力。二是优化新媒体内容创作。运用多元化创意摄制手段，孵化形式新颖的短视频产品，全景式、立体化展现合山乡村新貌、特色景点与产业标杆。深度挖掘合山历史文化与民俗传统，结合时令节气持续推出《二十四节气》《龙王民族民俗文化展示活动》《广西三月三·八桂嘉年华》等系列短视频，制作宣传移风易俗微短剧《家长的“升学宴”》1部。截至2025年10月31日，中心共计在新媒体各平台发布原创短视频、微短剧作品573个，浏览量超过10万+作品10个（含3个100万+作品）、100万+爆款产品3个，总浏览量超861.78万次。三是强化新媒体平台运营。准确把握视频号、微博、抖音等平台的特性，持续推出优质内容。今年以来，推出了《广西一学校调休放假9天！默默推送给领导—广西壮族三月三，世界那么大只有广西在放假》《合山龙王民族民俗文化展示活动举行》《广西合山：“百年煤都”的绿色转型》等多篇点击量破百万的爆款作品。 同时，紧密围绕重大节日及主题策划直播活动，依托“三月三”、村BA、龙王民族民俗文化展示活动、村晚、两会等主题推出21场直播，全网累计观看人次逾117万，媒体传播力进一步提升。截至2025年10月31日，中心新媒体各平台粉丝总量达4.8万，较2024年10月增长约18%。

4.推动融媒体改革工作有差距。一是推进区市县技术平台三级贯通工作有待加强。二是融媒体中心自我“造血”功能有待进一步增强，所属文化企业运营管理能力有待提升。三是市级电视台从标清向高清提级改造进度缓慢。四是推进“融媒+N”传播矩阵质效不够高。

整改结果：基本完成。

整改情况：一是当前大好合山APP已上线运行，目前安卓苹果端均可通过应用商城下载使用。APP能正常跳转至微信小程序智桂通和各类生活缴费等政务服务事项，在直播方面，“大好合山”APP已具备接入广西云直播的能力。在开通论坛功能的基础上，设置了“合山生活”版块，用户可自行上传信息进行交流，为本地居民提供一个分享生活资讯、交流经验、组织活动的便捷平台。二是强化公司运营机制，深化融创品牌IP价值。通过制定《合山市融媒体中心项目引进奖励办法（试行）》及《合山市融媒体中心（合山市光热文化传播有限责任公司）项目提成奖励办法（试行）》，明确项目引进与提成机制，有效激发职工干事创业活力。在“合山萌果”—坚哥/果妹卡通IP基础上，推出《合山萌果的三月三》表情包第二弹，并延伸设计钥匙扣10款、帆布袋5款等系列文创产品。截至2025年10月31日，公司项目收入达25.7万元，初步实现公司造血能力提升，有效反哺中心发展。三是积极响应自治区广电局关于县级广播电视播出机构高清电视改造工作的部署。2025年3月20日，政府常务会议审议并同意实施高清化改造项目。经过调查对比，确定由广西科文招标有限公司承接招投标工作。2025年5月7日，通过竞争性磋商招投标，确定由中国移动通信集团广西有限公司来宾分公司为高清播出系统改造项目成交供应商，负责该项目设备采购工作。2025年8月25日，高清化改造设备安装完毕并调试。2025年10月15日，来宾市文旅局以及自治区广电局已经通过高清化论证，目前正在试播，拟在12月中旬正式开播。四是构建了“精品内容+智能传播”体系。围绕“十四五”成果，推出了更多精品内容，提升合山知名度。截至2025年10月31日，在央区级媒体上稿共计453条，发布浏览量超过10万+作品10个（含3个100万+作品）、100万+爆款产品3个，总浏览量超861.78万，粉丝量增长18%。

5.落实“三审三校”制度不够严谨。对“三审三校”把关不严，落实有偏差

整改结果：已完成整改。

整改情况：一是压紧压实意识形态工作责任。强化党组书记第一责任人职责和党组成员“一岗双责”政治责任，严格执行《合山市融媒体中心宣传报道信息“三审三校”制度》，严把新闻稿件审核质量关。由采编业务考核小组（由分管副主任牵头，采编岗位中层人员及总编室成员组成）定期开展新闻采编业务考核，每周公布考核结果。对违反审校采编工作制度的人员进行谈话提醒，责令立即整改，并扣除相应积分；考核结果作为评优评先依据。同时，取消2024年业务考核中扣分最多人员的评优资格。二是严格落实签发制度。已有效减少因为审校不严出现的稿件错误，2025年以来，合山市融媒体中心编发新闻，未发现产生严重“三审三校”编校错误和报道偏差的问题。

6.对意识形态工作重视不够。2021年度、2022年度和2024年度，市融媒体中心均没有召开专题会议研究部署意识形态工作，中心个别领导班子成员在2022年度、2023年度个人述职述廉报告中缺少意识形态工作内容。

整改结果：已完成整改。

整改情况：一是压紧压实意识形态工作责任。明确党组书记第一责任人职责和党组成员“一岗双责”政治责任，由党组书记对党组成员述职述廉报告进行审核把关，确保其在述职述廉报告中如实反映意识形态工作，2024年党组个人述职述廉报告均对意识形态工作内容进行了报告。二是进一步完善《合山市融媒体中心党组工作条例》，设置分管同志对党组议题进行审核，确保研究部署意识形态工作等重要议题规范开展。已在2025年3月21日、7月9日党组会上专题研究部署意识形态工作。

（三）反馈问题三：贯彻落实全面从严治党主体责任不够到位，正风肃纪有待加强

7.落实全面从严治党主体责任有短板。2021年至2024年期间，市融媒体中心班子未召开全面从严治党专题会议。“一把手”分管领导对党员干部谈心谈话、提醒谈话不深入、不规范。谈心谈话内容宽泛，缺少针对性，谈话对象在整改承诺栏没有承诺：没有签字，谈心谈话走过场。

整改结果：已完成整改。

整改情况：一是根据《合山市融媒体中心党组工作条例》，设置分管同志审核党组议题，确保全面从严治党等重要议题规范研究部署。已分别于2025年1月14日、7月9日专题研究部署全面从严治党工作：会上明确“一把手”第一责任人责任及党组成员“一岗双责”，围绕纪律建设、思想建设深入开展部署工作。二是进一步完善了《合山市融媒体中心谈心谈话制度》，制定谈心谈话工作规范，明确谈话内容、流程和记录要求规范谈心谈话内容、格式。今年来，党组成员已分别与每名党员干部至少开展谈话1次，依据党员干部思想状态、工作状态，有针对性开展谈话，确保了谈心谈话不流于形式。如针对某位党员同志工作规划缺乏前瞻性，建议其对工作做好规划，确保其满足对业务发展趋势和潜在需求预判。三是建立了常态化谈心谈话机制。2025年以来，党组成员已和各干部职工开展谈心谈话20人/次，充分了解干部职工工作生活中遇到问题、存在困难，给予指导和帮助，确保单位工作效能能够高效运转。

8.对干部管理不够严格，干部违纪违规现象时有发生。

整改结果：已完成整改。

整改情况：一是严格执行考核制度，从严加强干部职工日常管理。对照《合山市融媒体中心日常考核负面清单》，依据积分制标准，定期对上下班纪律、请销假流程等工作纪律执行情况开展监督检查，每周通报业务考核结果。对存在违反工作纪律现象的，责令整改并扣除相应积分，考核结果直接作为评优、评先依据。针对违规行为及时开展谈话提醒，对年度考核扣分最多的人员取消评优资格。2025年1月至10月，中心开展考勤抽查33次，督促晚到人员履行请销假手续，单位工作纪律和工作作风显著改善。二是强化思想教育和风险防控。2025年，党组成员主持召开会议组织党员、干部深入学习《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》《中央八项规定实施细则》及《合山市融媒体中心日常考核负面清单》5次，切实增强了干部职工的纪律规矩意识。全年累计开展廉政谈话20人次，及时掌握思想动态并帮助解决实际问题，有效防范违纪行为。2025年1月至10月，合山市融媒体中心干部职工未发生违规违纪现象。

9.财务审核把关不够严格。一是报销单据填报不完整、手续不完善。部分政府采购合同法定代表人、开户银行、账号等基础信息未填写、单位未盖章，验收单验收信息不完整。二是部分差旅费重复报销。

整改结果：已完成整改。

整改情况：一是加强审核把关，完善审核流程。2025年5月以来，通过主要领导及分管财务领导加强对财务审核的严格把关，使得财务审批各项流程更加规范化。二是开展自查自纠，建立明细台账。对巡察发现2021年重复报销的1929元差旅费，于2025年6月17日全部清退，于6月18日对相关责任人进行了提醒谈话。在中心积极开展自查自纠，经自查，2025年中心未有重复或违规报销现象发生。同步建立了差旅报销明细台账。避免再次发生因疏忽或故意造成的违规报销行为。三是强化对财务人员的培训。2025年以来，组织财务人员参加财务管理、法律法规培训学习4次，组织干部职工开展财务纪律知识教育培训2次，强化了财务人员的业务水平和全体干部职工的守法意识。

（四）反馈问题四：班子自身建设和基层党组织建设不够到位，党建引领作用发挥不明显

10.执行民主集中制不够到位。市融媒体中心讨论“三重一大”事项时未严格执行末位表态制度。

整改结果：已完成整改。

整改情况：一是健全民主集中制执行机制。2025年6月，进一步完善了《合山市融媒体中心党组工作条例》，明确了“三重一大”事项议事规则，明确规定在讨论重大决策、重要人事任免等事项时必须严格执行末位表态制度。二是强化全过程监督。已针对每次党组会准备材料、会议纪要进行备案，并由党组书记对党组会内容进行把关，2025年1—10月，合山市融媒体中心开展党组会11次，涉“三重一大”议题13项，均邀请市纪委监委派驻纪检监察组列席，讨论重要议题均按规定落实党组书记末位表态制度。三是加强民主集中制教育培训。2025年组织中心党组成员和相关人员开展专题培训3次，深入学习民主集中制原则和末位表态制度的具体要求。通过案例分析，提升党组成员的政治意识和执行能力，确保制度落实到位。

11.对党建工作不够重视。一是重业务轻党建。二是开展党建工作不够规范。

整改结果：已完成整改。

整改措施：一是强化党建工作组织领导。压实党组织主体责任，修订完善《合山市融媒体中心党组工作条例》，将党建工作列入重要议事日程。坚持每半年至少召开一次党组会专题研究部署党建工作，已于2025年1月14日、2025年7月9日两次会议专题研究年度党建工作。审议通过年度组织生活计划与学习教育方案，剖析基层党建工作短板弱项，逐项研讨整改举措。进一步谋划党建与宣传业务深度融合路径，推动党建工作与宣传业务一体谋划、同步推进。二是规范党支部建设。2025年3月13日，制定《合山市融媒体中心党支部规范化建设实施方案》，明确了党支部各项工作标准与要求。定期开展主题党日活动、组织党员上党课，规范谈心谈话流程，确保活动有计划、有记录、有成效。截至2025年10月，累计召开党员大会6次、支委会11次、党课3次、主题党日10次，针对党员开展谈心谈话10人次，确保了“三会一课”等组织生活规范开展，谈心谈话制度有效落实。三是加强党建工作监督。建立党建工作监督机制，明确一名分管领导，定期对党支部规范化建设、主题党日活动、党课开展等情况进行检查。截至2025年10月，分管党建的领导已对基层党建工作开展监督检查3次：指导党务部门制定《合山市融媒体中心党支部规范化建设实施方案》，检查工作流程规范性及整改措施落实情况，对照巡视巡察、民主生活会、组织生活会以及基层党建“三固定两随机”查摆发现的问题，督促相关单位立即整改。同时，结合年度学习教育工作，对党支部教育工作给予针对性指导建议。有效保障了各项党建工作规范有序开展。

12.干部队伍建设不够有力。一是对新媒体专业人才的培养力度不够。二是构建宣传“大格局”不够有力。  

整改结果：已完成整改  

整改情况：一是持续实施“融媒菁英”培养活动，强化实战化、项目制培训。一方面优化干部队伍结构。持续引进新闻学相关专业人才，自巡察反馈以来，新招录新闻学人才1人，14名年轻干部当中有8人学习专业与新闻学相关，占比提升至57%。一方面科学规划职责分配。把握媒体改革契机，结合干部专业背景及政治面貌合理配置年轻干部：将擅长新媒体内容生产的2名年轻干部分配至新媒体部（产业发展部），让4名精通纸媒与电视业务的年轻记者充实新闻采访部（总编室），并调配2名非新闻学专业干部至办公室、党务以及广播电视安全播出保障工作，实现人岗相适、才尽其用。同时，深化业务能力建设,持续完善“师徒制”培养与岗位轮换机制，组织6名资深记者、编辑对全单位25名职工进行传帮带培训，2025年累计开展业务内部培训30余次，进一步加速了媒体人才成长。修订完善《新闻增量绩效管理办法（试行）》，依据记者稿件数量与质量设定考评标准，对记者工作实行量化赋分，按分值等次核发绩效奖励。通过优化绩效考核体系，强化业绩贡献与薪酬回报的正向激励，营造干事创业、创新争先的良好氛围。二是建立跨部门协同机制。全年召开宣传联席及改革会议11次，统筹干部、媒体、企业等社会力量，凝聚融媒体宣传合力；推动纸媒与线上平台内容深度互通，打造“一次采集、多元生成、全媒传播”模式，显著提升传播效能。同时，深耕合山历史文化与民俗传统，策划推出《二十四节气》《龙王民族民俗文化展示》《广西三月三·八桂嘉年华》等系列短视频，创作移风易俗主题微短剧《家长的“升学宴”》。积极运用AI技术创新表达，在《二十四节气》短视频中引入AI创作，推出《AI合山》系列报道8部、《AI天气预报》短视频4条，创作AI歌曲《青春合山》，设计AI海报4幅，并在新闻报道中应用AI配音，赢得群众广泛赞誉。截至2025年10月31日，中心共计在各媒体平台发布原创报道4774篇（幅），其中央级媒体上稿220篇（幅），自治区级媒体上稿233篇（幅），稿件总量较上年同期增长13%，央区级媒体上稿量增幅达24%；发布原创短视频、微短剧作品567个，浏览量超过10万+作品10个（含100万+作品3个），100万+爆款产品3个，较去年同期分别增长了57%和67%，总浏览量超861.78万次，同比增长45%%，各平台粉丝总量达4.8万，同比增长约18%，进一步扩大了媒体影响力和覆盖面。三是营造全员参与的宣传氛围。修订《新闻增量绩效管理办法（试行）》，将宣传工作纳入单位新闻增量绩效考核范畴，优化增量考核机制，激发干部参与宣传策划与执行的积极性。积极组织参加上级媒体平台业务竞赛。2025年8月，中心参赛作品《聆听英雄故事，抗美援朝退伍老兵华超龙忆战地往事》《广西合山：记者的班味是什么味？》荣获自治区广电局2024年度广西广播电视和网络视听县级融媒体中心广播和网络视听作品网络短视（音）频三等奖。同时，开展作品点评活动。2025年，中心主任、副主任牵头组织新闻阅评等活动13次。如，以中国新闻报刊发的《真抓实干促高质量发展 合山展现转型新气象》、广西日报刊发的《一年四季好丰景——合山市推动现代设施农业高效发展扫描》《一个科技企业的三次“逢难得解”》等央区级优秀稿件为范例，为中心记者解析采写技巧，有效提升记者的创作热情与创新意识。

三、下一步整改工作安排

（一）持续推进未完成的整改工作，确保问题彻底清零销号。针对仍在推进中的3项工作，需进一步加大研究落实力度。全力打造“融媒+N”传播矩阵，提升宣传工作的质量与效率；强化中心的自我“造血”功能，实现对中心业务的有力反哺；加速高清化改造进程，提升广播电视内容的质量。加快推动巡察整改举措高质量落实，实现问题清零销号。

（二）深入运用巡察整改成果，推动长效机制落地实施。将巡察整改成果融入中心的宣传业务、人才队伍建设、党建工作、改革工作等核心任务中。通过整改提升业务宣传的质效，增强改革工作的成效，筑牢基层党建的战斗堡垒，切实以巡察整改成果推动中心各项事业迈向新高度。

（三）进一步开展自查自纠工作，精准补齐短板弱项。对照巡察发现的问题举一反三，常态化开展自查自纠。组建巡察整改工作小组，定期对中心各项工作进行全面自查，及时发现问题，有针对性地研究部署，落实整改措施，同时建立整改工作台账，确保自查工作取得实际成效。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0772-8913596；邮政信箱：546500；电子邮箱：hssrmtzx@laibin.gov.cn。

中共合山市融媒体中心党组

                              2025年11月24日